私たちについて

代表挨拶

病院をはじめとする医療活動においてその事業戦略と組織運営の要となるは「人」といわれるように、まさに「人」の問題は、事業の成長・発展を担うえで、最も大切な根幹となるものであり、最重要な経営課題といえます。
しかしながら、人材こそが最も重要な医療の現場において、経営・人事労務に関する適切な制度構築と運用がなされてこなかったのが現状です。経営の主体と客体が人であり、労働集約型の典型といえる医療機関にとって、最も重要で難題とされる「人の問題」の解決を抜きに、これからの医療経営を語ることはできません。医療に関する十分な理解と、人事労務に関する専門性の両方を兼ね備えた私たちだからこそ、本当の意味での「人に関するお手伝い」ができるものと考えます。

• 事務長職を配置していない場合はもちろん、配置はしていても、経営や人事・労務管理に関して専門家ではない場合の外部事務長として、ヒトに関する様々な支援をいたします。
• 当事務所は、長年に亘って製薬会社に身を置き、第一線の営業はもとより、経営、企画、管理、マーケティング、内部監査など様々な経験を有しています。
• 一般に医業経営コンサルタントは、人事労務のことを不得手としています。同様に、社会保険労務士は、医療に関する理解が不十分です。医業経営と人事・労務管理の両者に精通していることが、当事務所の大きな特徴です。
• 長年、医療の現場に身を置いたものだからこそ、ただ法の順守のみを強調するのではなく、医療の実態に即した解決策をご提案し、しっかりとお互いのコミュニケーションを図りながら、施行していくことを心がけています。

代表者プロフィール

学歴

経歴

主な資格

主な活動

• 東京都社会保険労務士会｜社会貢献委員会：業務部会委員、学校教育部会講師、産業カウンセリング研究会員、外国人人材育成研究会代表など
• 臨海統括支部：キャリア教育研究会副代表
• 日本産業カウンセラー協会｜東京支部倫理委員会委員
• 神奈川県勤務環境改善センター｜医療労務アドバイザー
• NPO法人イージェイネット【働きやすい病院評価（ホスピレート）】｜労務担当評価委員
• 明治大学大学院｜経営学研究科 平沼教室
• 多摩大学｜医療・介護ソリューション研究所 フェロー
• 医業経営コンサルタント協会｜認定登録 医業経営コンサルタント
• 医師労働研究センター 専務理事
• 一般社団法人日本産業医機構 理事
• 一般社団法人国際労働支援センター 理事長
• 過労死防止推進全国センター｜啓蒙教育担当副幹事
• 日本経営道協会｜企画運営委員
• 株式会社ウエルネット、株式会社アプエンテ、外国人技能実習制度等　専任講師
• 株式会社ライフワークス、認定トレーナー
• 国際パフォーマンス教育協会 認定エグゼクティブインストラクター
• シニア大楽｜認定講師
• 労務理論学会｜会員
• 過労死防止学会｜会員

主な講演

主な書籍および論文

事務所概要

アクセス